Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber

Die vorliegenden Hinweise gemäß Art. 13 DSGVO zum Datenschutz dienen der Informationspflicht bei Erhebung von personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens bei ZARGES.

1. Verantwortlicher
ZARGES GmbH
Zargesstraße 7
82362 Weilheim
E-Mail: bewerbung@zarges.de 
(im Folgenden „ZARGES “, „wir“, „uns“).

2. Datenschutzbeauftragter
Holzhofer Consulting GmbH
Martin Holzhofer
Lochhamer Str. 31
82152 München - Planegg
E-Mail: datenschutzbeauftragter-zarges@holzhofer-consulting.de 

3. Zwecke, für die die personenbezogenen Daten verarbeitet werden sollen, sowie die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung
Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können verarbeiten wir, sowie von uns beauftragte Dritte oder Auftragsverarbeiter die folgenden Daten von Ihnen, sofern Sie uns diese beim Bewerbungsverfahren mitgeteilt haben: 

• Angestrebte Position
• Berufsabschluss
• persönliche Angaben (Vorname, Name, Anschrift, Telefon, Geburtsdatum, Geburtsort, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, Mobilfunknummer) 
• Staatsangehörigkeit
• Ggf. Angaben zur Fahrerlaubnis und Fahrzeug
• Gewünschter Eintrittstermin
• Angaben zu Gehaltswunsch
• weitere Angaben im Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Zertifikate 

Rechtsgrundlage ist hierfür § 26 BDSG.
Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens kann es auch zur Verarbeitung besonderer Kategorien von personenbezogenen Daten kommen. Die Verarbeitung solcher Daten erfolgt auf Grundlage Art. 9 Abs. 2 lit. a und b DSGVO. Fragen zu Schwerbehinderung erfolgen auf gesetzlicher Grundlage des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX), beispielsweise zur Arbeitsplatzgestaltung oder der Berechnung von Zusatzurlaub.

4. Kategorien von Datenempfängern
Soweit gesetzlich zulässig, geben wir personenbezogene Daten an Interne/ Externe: 

• Interne Entscheidungsträger bei der Personalauswahl
• Betriebsrat
• IT-Dienstleister
• Betriebsarzt
• Rechtsanwälte im Falle arbeitsrechtlicher Beratung
• Gerichte

5. Übermittlung in Drittstaaten
Datenübermittlungen in Länder außerhalb der EU und des Europäischen Wirtschaftsraums („Drittländer“) ergeben sich im Rahmen der Administration, der Entwicklung und des Betriebs von IT-Systemen. Die Übermittlung erfolgt nur in folgenden Fällen: 

• Die Übermittlung ist grundsätzlich zulässig, weil ein gesetzlicher Erlaubnistatbestand erfüllt ist oder Sie in die Datenübermittlung eingewilligt haben und 
• die besonderen Voraussetzungen für eine Übermittlung in ein Drittland liegen vor. 

6. Pflicht zur Bereitstellung der Daten 
Wenn Sie sich auf ein Stellenangebot bewerben, sind die unter Ziffer 3 genannten Daten von Ihnen bereitzustellen. Die Nichtbereitstellung hätte zu Folge, dass das Bewerbungsverfahren nicht durchgeführt werden kann.

7. Scoring
Ihre personenbezogenen Daten werden nicht zur Durchführung von automatisierten Einzelfallentscheidungen einschließlich Profiling gemäß Art. 22 Abs. 1 und 4 DSGVO verarbeitet.

8. Datenquellen
ZARGES verarbeitet personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten haben.

9. Aufbewahrungsfrist der Daten
Personenbezogene Daten werden nur so lange aufbewahrt, wie dies zur Erfüllung der hier genannten Zwecke erforderlich ist, bzw. wie es die vom Gesetzgeber vorgegeben Aufbewahrungsfristen vorsehen. Nach dem Wegfall des jeweiligen Zwecks bzw. nach dem Ablauf der Aufbewahrungsfristen werden die Daten entsprechend den gesetzlichen Vorschriften gelöscht. Daneben werden personenbezogene Daten gegebenenfalls auch für die Dauer der Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen gespeichert. Unterlagen von abgelehnten Bewerberinnen oder Bewerber werden auf Grundlage des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und der Zivilprozessordnung (ZPO) bis zu sechs Monate aufbewahrt.

10. Betroffenenrechte
Sie haben die Möglichkeit jederzeit von Ihren „Betroffenenrechten“ Gebrauch zu machen:

• Recht auf Auskunft gemäß Art. 15 DSGVO.
• Recht auf Berichtigung gemäß Art. 16 DSGVO.
• Recht auf Löschung gemäß Art. 17 DSGVO.
• Recht auf Einschränkung der Verarbeitung gemäß Art. 18 DSGVO.
• Recht auf Datenübertragbarkeit gemäß Art. 20 DSGVO.
• Widerspruchsrecht gemäß Art. 21 DSGVO.

Sofern Sie von Ihren Rechten Gebrauch machen möchten, richten Sie Ihr Anliegen bitte an
ZARGES GmbH
Zargesstraße 7
82362 Weilheim
E-Mail: bewerbung@zarges.de

11. Beschwerderecht bei einer Aufsichtsbehörde 
Daneben haben Sie gemäß Art. 77 Abs. 1 DSGVO ein Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde. Weitere Informationen erhalten Sie bei der jeweils für Sie örtlich zuständigen Aufsichtsbehörde. Diese ist für ZARGES das
Bayerische Landesamt für Datenschutzaufsicht
Postfach 606
91511 Ansbach
Telefon: +49 981 53 1300
E-Mail: poststelle@lda.bayern.de